Maailmassa on hyvin monia ammatteja, jotka käyttävät monenlaisia taitoja. Ne kaikki ovat tietysti tärkeitä ja välttämättömiä, kuten kuuluisa sananlasku sanoo. Mutta monet ihmiset, jotka juhlivat säännöllisesti esimerkiksi rakennus- tai kemisti-, tiedemies- tai opettajapäivää, unohtavat ammattilaisloman kuten johtajanpäivät. Kyllä, älä ihmettele: kyky olla hyvä pomo on yksi tärkeimmistä joukkueissa!
Pomojen päivä
Tätä päivää vietetään maailmanlaajuisesti vuosittain 16. lokakuuta. Johtamispäivä on loma kaikkien tasojen johtajille: alimmasta tasosta presidenttiin. Loppujen lopuksi on niin vaikeaa hallita ihmisiä, että he tuntevat olonsa mukavaksi, mutta samalla suorittavat tarvittavat toimenpiteet ja ohjeet.
Juhlahistoria
Historiallisesti idea tällaisten tapahtumien järjestämisestä kuuluu amerikkalaisille. Halu ja tarve juhlia minkä tahansa tason johtajan päivää ilmestyivät viime vuosisadan puolivälissä. Legendan mukaan asukas Yhdysvalloissa Patricia Haroskey vuonna 1958 rekisteröi "Boss Day" kauppakamariin. Ja vuonna 1962 juhla sai kansalliset mittasuhteet (Illinois). Juhlapäivä ei myöskään valittu sattumalta. 16. lokakuuta on syntymäpäivä Patrician isälle, jolle hän työskenteli sihteerinä. Tästä ajasta nykypäivään Leader's Day on levinnyt ympäri maailmaa, ja sitä vietetään aktiivisesti Euroopassa, Yhdysvalloissa, Australiassa ja Afrikassa. Viime vuosina johtajanpäivälle on kiinnitetty erityistä huomiota Venäjällä, Ukrainassa ja Valkovenäjällä.
Johtajan päivätervehdys
Kuten jo mainittiin, Venäjällä on viime aikoina ollut tapana juhlia tätä päivämäärää melkein kaikissa, vaikkakin pienissä, yrityksissä, puhumattakaan suuremmista yrityksistä. Mitä on tarkoitus tehdä tänä päivänä? Yleensä työntekijöiden alaiset sopivat etukäteen siitä, kuinka heidän pomojaan kunnioitetaan. Aloiteryhmä laatii toimintasuunnitelman, kerää rahaa (osallistujille alennetaan lahjaa ja juhlia tai yritystapahtumaa, jos ne hyväksytään). Pienissä yrityksissä ”taitettavat pöydät” ovat yleisiä - kukin tuo kotiin esimerkiksi itse valmistaman salaatin tai muun ruoan. Jos yritys on vakaa, silloin järjestetään juhla ravintolan tai kahvilan aulassa. Jos yrityksellä ei ole tapana juhlia tällä tavoin, kerätään rahaa vain pomo-lahjaksi johtajan päivänä. Runot ja kukat ovat liitteenä.
Mitä antaa
Monet työntekijät kohtaavat ongelman: mitä antaa pomo tänä päivänä? Tätä tietysti sinun on ensin tutkittava hänen mieltymyksensä ja tottumuksensa. Hyvä vaihtoehto on pomon harrastus, jos tiedät, mitä hän nauttii vapaa-ajallaan: esimerkiksi kalastusta ja metsästämistä, sukellusta tai hiihtoa. Mutta tässä sinun on oltava varovainen: on olemassa mahdollisuus antaa henkilölle mitä hänellä on jo. Joten sinun pitäisi kysyä etukäteen. Vaikeuksia syntyy pääsääntöisesti johdon äskettäin nimeämistä uusista pomoista. Loppujen lopuksi kukaan ei oikein tiedä kuinka ihminen elää. Silloin hyvä tapa päästä pois tästä tilanteesta olisi lahja yrityksille: kallis edustava joukkojen järjestäjä, elektroniset välineet, osaaminen, joka auttaa yritystoiminnassa ja vastaavat. Jos pomollasi on hyvä huumorintaju, voit antaa hienon lahjan (tärkeintä ei tässä ole liioitella). Kaikkien aikojen parhaaksi lahjaksi katsotaan käsintehty lahja: kuva, sävellys, kalliit käsityöt, matkamuistot. Ja tietysti kukat (varsinkin jos naispuolinen pomo) ja kiitokset jakeessa ja proosassa, jotka on suunniteltu kirjeiksi, passeiksi, esityksiksi tai seinälehdiksi.
