Viestinnän tieteelle omistetuissa psykologien kotiteoksissa on pääsääntöisesti aina osoitus mentorin äänen käytön tutkimatta jättämisestä, joka provosoi kielteisen reaktion keskustelukumppaniin. Katsotaanpa tarkemmin, mitä mentorin ääni on ja kuinka yksiselitteinen on lausunto sen tutkimatta jättämisestä.
Termin historia
Sana "mentori" tuli meille harmaasta antiikista, antiikin Kreikan mytologiasta. Runoilija Homer mainitsee tämän nimen klassisessa runossaan Odysseuksen vaelluksista. Kun päähenkilö meni taistelemaan Troyn kanssa, hän käski ystäväänsä Mentoria huolehtimaan poikastaan Telemachuksesta ja antamaan hänelle ohjeet. Opettaja täytti innokkaasti tehtävänsä. Hän opetti Telemachusta, suojasi häntä roskilta, antoi kohtuullisia neuvoja. Nimi Mentor on tullut meidän aikamme talouden nimellä, se tarkoittaa opettajaa, mentoria, älykkäämpää ja oikeammin toimivaa.
Sanan "mentori" merkitys Venäjän arjessa
Venäjän käsityksessä mentori on synonyymi peränopettajalle, mikä osoittaa hänen paremmuutensa oppilaita kohtaan, minkä seurauksena hän kääntyy heihin ylimielisesti.
Jos keskustelukumppani on horjumattomasti luottavainen viattomuuteensa ja kommunikoi vieraalla äänellä, joka ei suvaitse vastalauseita, sanotaan, että hän on ottanut ”mentorointiäänen”. Tällä tavalla kommunikoimalla mentori osoittaa olevansa vakuuttunut siitä, että hänen tuomionsa eivät voi olla virheellisiä, hän ei anna oikeutta olemassaoloon, joka on erilainen kuin oma.
Venäläisessä kirjallisuudessa, niin fiktio- kuin tieteellisessäkin, ilmaisua "mentoriääni" käytetään negatiivisesta näkökulmasta, tällä ilmaisulla on aina ironinen merkitys. Mentoriksi luonnehditaan henkilö, joka on liian itsevarma, ei kunnioi keskustelukumppaneitaan ja sallii sopimatonta ylimielisyyttä toisia kohtaan.
Miksi ei ole hyväksyttävää käyttää mentorin ääntä viestinnässä
Psykologit neuvoo kaikin mahdollisin tavoin välttämään ylimielisyyttä toisia kohtaan. Kuka voi ottaa ohjaajaäänen:
- vanhemmat kommunikoidessaan lapsen kanssa;
- opettaja viestinnässä opiskelijan kanssa;
- johtaja suhteessa alaisiin;
- menestyvä henkilö muille;
- johtaja ryhmässään.
Jokainen ihminen haluaa kuitenkin tuntea heidän merkityksensä, jokainen on tyytyväinen, kun hänen mielipiteensäään kohdellaan kunnioituksella ja myötätuntoisesti. Luonnollisesti puhujan tuska ja megalomania voivat vain vierauttaa hänen kuulijansa. Mentorisävy voi merkittävästi vähentää sen henkilön itsetuntoa, jolle sitä sovelletaan säännöllisesti, mitätöidä jopa loistavimman puheen tulokset. Se aiheuttaa vihamielisyyttä, kaunaa, halua kostaa.
Diplomatiassa pretensiiviset lausunnot ja mentorointiääni ovat suora polku poliittiseen kriisiin. Jälkimmäinen voi jopa aiheuttaa sodan.
